云南省玉溪市红塔区小白井村通过不断创新发展，探索党建引领乡村治理新模式，绘就美丽乡村新图景，走出了一条党建引领乡村振兴的“新路子”。

　　打造“好班子” 提升“组织力”

　　抓好支部和小组队伍建设，通过配强班子、选优组长及居民代表等，增强队伍整体凝聚力和战斗力。党支部定期不定期组织党员、居民代表、致富能手、返乡创业大学生等召开座谈会，统一思想认识，凝聚集体智慧，共议家乡建设。实行“十户联保”“设岗定责”等制度，结合“党徽点亮春和”行动创新开展党员联系服务群众活动，树立党员先锋形象，累计完成好事实事120余件。

　　武装“新思想” 走出“新路子”

　　盘活土地资源，把土地量化成股到户，推进规模化流转经营，培育蔬菜、草莓、花卉等经济作物种植大户，带动100余名居民就业实现双重收入。加大对劳动技能培训力度，依托党员致富能人带领居民参与物流、商贸、运输等行业发展。党支部牵头盘活小组集体资源资产，将小组公房出租，引入公助民办幼儿园，实现不动产保值增值，实现年收入10万余元。

　　规划“强引领” 建好“美家园”

　　小白井村着力加强基础设施建设，积极争取项目和资金，推进公共区域硬化、美化、绿化、亮化，实现100%完成民房改造，道路100%硬化，绿化带随处可见，路灯实现整村安装，生活污水集中治理。推进村貌迭代更新，针对90年代初期房屋配套建设畜厕利用率不高的问题，采取党员带头拆、带动群众建的方式，拆除畜厕30余户用于建设“巷道花园”，实现从安居向宜居转变。

　　传播“正能量” 强化“微治理”

　　发挥支部领导作用，牵头修订“居民公约”，完善居民自治制度；以“家风建设”为主题开展创意型“主题党日”活动，从党员干部做起，倡导“民风和畅”，弘扬“和谐乡村”建设新风尚。抓实党建促社建，党员干部带动群众组建“微治理”工作队，开展矛盾纠纷排查化解工作，做到“小事不出组，大事不出村”。

　　（玉溪市委组织部 供稿）