云南网讯（记者 期俊军）10月15日上午，记者从云南省“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会·夯实民生基础增进民生福祉专场获悉，“十四五”以来，云南坚持以人力资源开发利用为主线，多措并举，为全省高质量发展提供人才支撑。

　　加快培育技能人才。先后印发高技能人才队伍建设实施意见、大规模职业技能提升行动15条措施，接续实施技能云南行动，高原特色农业、中药材、文旅等6个产业专项培训，着力深化产教融合、校企合作，构建“全面选人、冲金夺银”技能竞赛体制机制，累计培训农村劳动力1428.63万人次，全省技能人才达659.2万人，其中高技能人才186.6万人。

　　加强专业技术人才队伍建设。持续深化职称制度改革，建成博士后工作站180个，新增设868个专家基层科研工作站，促成科研合作项目1491项，产生经济效益23.7亿元。全省新增专业技术人才42.2万人，累计达232.6万人，新增国家级、省级高层次人才2703人。

　　大力发展人力资源服务业。实施人力资源服务产业发展三年行动，培育人力资源服务产业各类机构5180家，其中规上企业248家，建成人力资源服务产业园16个。“十四五”以来，全省人力资源服务业服务用人单位302.23万家次、帮助2518.63万人次实现就业、择业和流动，积极赋能就业创业、产业发展。