近年来，云南省临沧市凤庆县深入实施创新驱动发展战略，积极融入临沧国家可持续发展议程创新示范区建设，牢固树立“人才是第一资源”理念，坚持“外引”与“内培”并举，搭建多层次产学研合作平台，广泛集聚高端智力资源，推动科技成果在一线转化应用，为县域特色产业提质增效和乡村振兴注入强劲动能。

　　精准引智，构筑高端人才“强磁场”。立足核桃、茶叶、中药材等特色产业资源优势，凤庆县深入实施“招才引智”工程，持续优化高层次人才队伍结构。依托云南木本油料（核桃）全产业链创新研究院等新型研发机构平台作用，积极引进外部高端智力，构建深度融合的产学研协同创新体系。截至目前，已成功引进15个专家团队，形成24项科技成果，其中4项实现本土转化，有效推动产业技术升级。同时，强化企业创新主体地位，建成7个（院士）专家工作站，与省内外高校、科研院所合作实施科技项目10项，累计引进24个专家团队联合开展关键技术攻关，持续破解产业发展技术瓶颈，为高质量发展注入持续动能。

　　精心育才，激活本土人才“内生力”。凤庆县高度重视本土科技人才培养，着力打造扎根基层、服务产业的科技人才队伍。先后培育6名市级创新人才，为区域创新发展提供坚实支撑。围绕茶叶、核桃、中药材、生猪等主导产业，精准选派109名科技特派员下沉一线，创新推行“公司+基地+农户+科技特派员”等服务模式，开展“一对一”“一对多”技术指导。2022年以来，累计开展实用技术培训110余场，培训农户超5000人次，解决技术难题200余项，以科技力量助力农民增收，为乡村振兴注入源头活水。

　　精准服务，构建产才融合“新体系”。凤庆县以科技创新为核心，整合各类人才资源，构建多层次、跨领域的协同服务机制。选派38名“三区”科技人才开展定点帮扶，打通技术服务“最后一公里”；成功聘请西南大学银龄科技专家1名，申报获批科技副总2名，选派企业科技特派员3名，通过“订单式”需求和“菜单式”服务精准对接，当好企业“技术管家”；依托省科技厅选派“云南凤庆核桃产业科技特派团”，聚焦核桃产业开展关键技术攻关。同时，整合县内科技人才资源，组建9个县级产业科技服务队，构建“1个专家团队+1个县级科技服务队服务+1个产业”服务体系，开展技术指导、技术攻关，通过内外联动、多方协同，凝聚起了科技人才服务新合力。

　　精准赋能，打造人才引领“新优势”。通过人才引领产业发展，凤庆县推动特色产业向高端化、智能化、绿色化转型。核桃产业创新推行“2321”发展模式，运用大数据赋能产业升级，推动传统加工向精深加工转变，现有核桃加工高新技术企业3户、省级科技型中小企业9户；临沧坚果产业完成12.9万亩基地提质增效，培育精深加工企业7户，建成生产线39条；茶产业发展迅猛，现有规模以上茶叶加工企业13户、高新技术企业7户，2024年全县茶产业综合产值突破88.55亿元；生猪产业创新“互联网+现代畜牧业”模式，建成滇西交易市场，推动产业数字化智能化发展。

　　如今，凤庆县已走出一条“人才链”与“产业链”深度融合、相互促进的良性发展道路，形成了人才引领产业、产业集聚人才的生动局面。

　　云南网通讯员 王继泽 程维