原标题：墨江县产业工人队伍建设改革迈上新台阶

2026年以来，墨江哈尼族自治县坚持政治引领锚定目标、多维服务凝聚合力、创新驱动激发动能，全方位激活产业工人干事创业潜能，稳步踏上产业工人队伍建设改革的“进阶”之路，为县域经济高质量发展注入源源不断的动力。

政治铸魂，改革航向不偏。持续深化理论武装，推动党的创新理论精准传递至车间班组，不断提升产业工人政治素养，目前累计开展理论学习16次，覆盖2000余名职工。丰富职工文化载体，积极策划诗歌朗诵、亲子诵读等活动，吸引88家基层工会参与；开设寒暑假托管班，惠及302名职工子女。强化先进典型示范引领作用，组建劳模工匠服务队开展靶向技术帮扶，引导广大职工对标先进、奋勇争先。

多维联动，改革合力不减。先后举办“哈尼美绣娘”等技能竞赛，承办市级无人机竞赛，提升职工专业技能，实现人才成长与产业升级双向赋能。拓宽就业创业服务渠道，积极开展“春风行动”，累计组织招聘会33场，提供就业岗位3150个，达成就业意向311人；发放创业担保贷款60万元，为300余名职工提供劳动维权咨询服务，构建起全方位的就业服务与权益保障体系。用心用情做实暖心帮扶工作，累计慰问困难职工661人、发放慰问金34.47万元；推进职工医疗互助保障覆盖15885人次，发放补助金147.2万元；建成工会驿站11个，持续擦亮“四季送”服务品牌。

创新驱动，改革活力不竭。开展靶向培训破解职工技能瓶颈，依托“普洱市惠工约课”小程序开展线上普惠培训，服务职工4000余人次，构建起便捷高效的“指尖上的工会”服务体系。新建基层工会3家，全县基层工会总数达302个；加大经费向基层一线倾斜力度，筑牢工会服务根基。（陈粼希）